Descripción

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LAS MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESTRUCTURA INTERNA Y FUNCIONAMIENTO.

1. Regulación interna.
2. Los órganos de gobierno.
3. El funcionamiento real.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONTROLES SOBRE LAS MUTUAS.

1. Controles administrativos.
2. Patrimonio de las mutuas.
3. La normativa de contratos del sector público y la contratación de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
4. Tribunal de cuentas y mutuas.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.

1. Actividades de las mutuas en materia de prevención de riesgos.
2. Las mutuas como servicios de prevención ajenos.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. FORMALIZACIÓN DEL ASEGURAMIENTO ENTRE LA MUTUA Y SUS EMPRESARIOS ASOCIADOS.

1. Documento de asociación.
2. Cambios de entidad aseguradora.
3. Obligaciones recíprocas.

UNIDAD DIDÁCTICA 6. MUTUAS DE ACCIDENTES Y EL ASEGURAMIENTO DE LAS CONTINGENCIAS PROFESIONALES.

1. Determinación de las contingencias.
2. Parte de accidente. Sistema delta.

UNIDAD DIDÁCTICA 7. LA RELACIÓN PRESTACIONAL DEL TRABAJADOR ACCIDENTADO CON LA MUTUA.

1. Gestión por las matep de la protección por los accidentes de trabajo.
2. Delimitación de la contingencia protegida: el accidente de trabajo.
3. Cobertura prestacional de las matep en caso de accidente de trabajo: tipología y contenido.
4. Determinación de la entidad responsable de las prestaciones derivadas de los accidentes de trabajo: cambios en la matep aseguradora y agravación de los efectos del accidente.
5. Régimen financiero del aseguramiento del accidente de trabajo.

UNIDAD DIDÁCTICA 8. LA GESTIÓN DE LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES POR LAS MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y DE ENFERMEDADES PROFESIONALES.

UNIDAD DIDÁCTICA 9. LAS MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES COMO GESTORAS DE LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS COMUNES.

UNIDAD DIDÁCTICA 10. LA GESTIÓN DE LA INCAPACIDAD TEMPORAL DE LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS EN EL RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES AUTÓNOMOS Y EN EL RÉGIMEN ESPECIAL AGRARIO.

1. Carácter opcional de la cobertura: los documentos de adhesión.
2. Régimen financiero de la relación de protección: la cotización en los supuestos de optar por la protección de estas contingencias.
3. Requisitos de acceso a la prestación de incapacidad temporal.
4. Nacimiento de la prestación.
5. Cuantía de la prestación.
6. Subsidio de incapacidad temporal y pluriactividad
7. Control de la prestación de incapacidad temporal: especialidades en relación con los partes de baja, confirmación de la baja y del alta.

UNIDAD DIDÁCTICA 11. LA RESPONSABILIDAD DE LAS MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO

1. La responsabilidad directa de las mutuas en materia de prestaciones.

UNIDAD DIDÁCTICA 12. INFRACCIONES DE LAS MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL.

UNIDAD DIDÁCTICA 13. LA COLABORACIÓN OBLIGATORIA Y VOLUNTARIA DE LAS EMPRESAS EN LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL.

1. La colaboración obligatoria: el pago delegado de prestaciones.
2. La colaboración voluntaria en riesgos profesionales.
3. La colaboración voluntaria en riesgos comunes.
4. Pago voluntario del subsidio de incapacidad temporal.
5. El subsidio de incapacidad temporal a cargo de la empresa.
6. Problemas comunes.