ADGD223PO Protocolos de Gestión de la Incapacidad Laboral (Online)

Curso 100% gratuito para trabajadores

Rango de precios: desde 180,00 € hasta 250,00 €

  • ¿Cómo se realiza la formación?

La formación se realiza 100% online, desde nuestra plataforma campus virtual.

  • ¿Cuánto dura la formación?

Esta formación tiene una duración máxima de 6 meses pudiéndose prorrogar 6 meses más por justificación de causa mayor.

  • ¿Cuándo puedo comenzarlo?

Una vez te matricules en el curso, se te asignará un tutor y en ese momento te llegará al correo un acceso con tus credenciales.

Prácticas en empresas opcionales

Modalidad 100% Online​

Atención al alumnado

Acceso al Campus Virtual

Docentes Cualificados

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Mas información sobre el curso

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Descripción

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN

  1. La incapacidad temporal
  2. Marco regulatorio
  3. Entidades intervinientes en los procesos: INSS, ISM, SPS, INGESA, MCSS

UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS PROFESIONALES (I)

  1. Concepto de IT derivada de contingencias profesionales
  2. Coberturas
  3. Sujetos protegidos
  4. Requisitos de los beneficiarios
  5. Nacimiento, duración y extinción del derecho al subsidio DE IT
  6. Denegación, anulación y suspensión del derecho al subsidio de IT
  7. Reconocimiento y pago del subsidio de IT

UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS PROFESIONALES (I)

  1. Declaraciones médicas de baja y confirmación de baja
  2. Informes médicos complementarios y de control
  3. Declaraciones médicas de alta
  4. Tramitación de partes médicos y expedición de altas
  5. Seguimiento y control de las situaciones de IT y de la prestación económica
  6. Cooperación y coordinación en la gestión de la IT
  7. Otros aspectos de interés relacionados con la ITCP

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS COMUNES (I)

  1. Concepto de IT derivada de contingencias comunes
  2. Coberturas
  3. Sujetos protegidos
  4. Requisitos de los beneficiarios
  5. Nacimiento, duración y extinción del derecho al subsidio de IT
  6. Denegación, anulación y suspensión del derecho al subsidio de IT
  7. Reconocimiento y pago del subsidio de IT

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS COMUNES (II)

  1. Determinación inicial de la contingencia común por la mutua Declaraciones médicas de baja y confirmación de baja
  2. Informes médicos complementarios y de control
  3. Declaraciones médicas de alta
  4. Propuestas de alta de las mutuas
  5. Prestación económica
  6. Tramitación de partes médicos y expedición de altas
  7. Seguimiento y control de las situaciones de IT y de la prestación económica
  8. Requerimientos a los trabajadores para reconocimiento médico
  9. Cooperación y coordinación en la gestión de la IT
  10. Otros aspectos de interés relacionados con la ITCC

Información adicional

Duración

80 h

Modalidad

Online

Docencia

TUTOR PERSONAL

Prácticas

GESTIÓN DE PRÁCTICAS EN EMPRESAS

Método de pago

FINANCIACIÓN SIN INTERESES

Centro de empleo

AGENCIA DE COLOCACIÓN

Formación acreditada

CENTRO ACREDITADO POR EL SEPE

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